Introduction à la comptabilité et aux finances d'entreprise

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Définition de l'information comptable

L'information comptable doit posséder les caractéristiques suivantes :

  • Utilité : Être pertinente pour la prise de décision.
  • Fiabilité : Refléter fidèlement les faits.
  • Clarté : Présenter les événements de manière concise et compréhensible.
  • Exactitude : Être exempte d'erreurs.

Comptabilité fiscale

Le rôle de la comptabilité fiscale est de suivre les dépenses et les impôts supportés par l'entreprise.

Décisions fondées sur l'information comptable

L'information comptable est utilisée pour prendre des décisions telles que:

  • Accorder des crédits
  • Investir dans des actions
  • Demander un crédit
  • Acquérir une propriété

Concepts clés

  • Actif : Biens et droits possédés par l'entreprise.
  • Passif : Dettes et obligations de l'entreprise.

Plan comptable

Document qui liste les comptes utilisés en comptabilité.

Grand livre des comptes

Ensemble des comptes d'une entreprise, regroupant les débits et les crédits.

Manuel des comptes

Description détaillée de chaque compte, servant de guide pour la comptabilité.

Débit et Crédit

  • Débit : Montant inscrit au débit d'un compte.
  • Crédit : Montant inscrit au crédit d'un compte.

Solde débiteur

Le solde est débiteur lorsque le total des débits est supérieur au total des crédits.

Comptes de pertes et profits

  • Compte de pertes : Compte où sont enregistrées les pertes de l'entreprise.
  • Compte de profits : Compte où sont enregistrés les profits de l'entreprise.

Livres comptables

Exemples de livres comptables :

  • Livre des achats
  • Livre des ventes
  • Grand livre
  • Livre d'inventaire
  • Balance
  • Livre des bénéfices

Bonus et rémunération

Types de bonus

  • Bonus conventionnel : Accordé par l'employeur au travailleur dans une convention collective.
  • Bonus légal : Prévu par le Code du travail. Il existe deux types de bonus légaux :
    • Prime annuelle : Calculée sur 30% des bénéfices de l'entreprise, versée en deux tranches.
    • Prime mensuelle : Calculée sur 25% du salaire de base, avec un plafond de 4,75 fois le SMIC mensuel.

Montant imposable

Éléments du salaire soumis à l'impôt :

  • Salaire de base
  • Primes
  • Commissions
  • Heures supplémentaires

Allocation familiale

L'allocation familiale n'est pas une dépense pour l'entreprise, car elle est versée par l'État.

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