Notes, résumés, travaux, examens et problèmes de D'autres sujets

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Les nouveaux métiers stratégiques des Ressources Humaines

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Le métier de responsable de la diversité

Il s’agit d’un métier relativement récent qui a le vent en poupe.

  • Adossée à la direction des ressources humaines, la fonction de responsable de la diversité se développe avec l'essor des contraintes légales et des préoccupations sociales qui entourent les thèmes de la diversité et de l'égalité des chances. La diversité concerne aussi bien la problématique des seniors que l'origine sociale ou géographique des salariés.
  • C'est un métier qui s’est développé notamment grâce à la loi de modernisation sociale qui a interdit en 2005 toutes les formes de discrimination.

Journée type du responsable de la diversité

Depuis la définition d'une politique d'entreprise au pilotage des formations... Continuer la lecture de "Les nouveaux métiers stratégiques des Ressources Humaines" »

Analyse des tendances sociétales : Télé-réalité, tatouages, famille et habitat durable

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La télé-réalité s'invite sur le service public

Le terme télé-réalité fait désormais partie du paysage des chaînes publiques françaises, suite à la nomination de Rémy Pflimlin à la tête de France Télévisions. Autrefois jugée indigne et dégradante depuis 2001, ce genre télévisuel marque une rupture. France 2 diffusera ainsi Une semaine sans les femmes, un programme de télé-réalité qui mettra à l'épreuve la place de la femme au sein d'une famille pendant sept jours. Jean Robert Viallet, créateur d'un documentaire sur le sujet, a quant à lui qualifié la télé-réalité d'outil d'abrutissement. Cependant, un producteur reconnu dans ce domaine adapte un succès de la BBC pour offrir un contenu historique divertissant.... Continuer la lecture de "Analyse des tendances sociétales : Télé-réalité, tatouages, famille et habitat durable" »

Politiques publiques et vieillissement aux États-Unis

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Définition du problème des personnes âgées aux USA

1. Comment définissez-vous le problème dans le cas du problème des personnes âgées aux États-Unis ? Pendant longtemps, il a été considéré que les problèmes du vieillissement et les personnes âgées faisaient partie de la vie naturelle et devaient être résolus au niveau individuel, le cas échéant. Ils ne sont devenus publics que lorsque les problèmes ont commencé à définir la vieillesse comme une catégorie sociale distincte, composée de personnes qui, en raison de leur âge, méritent des droits spéciaux et des considérations particulières. Mais dans les années soixante, la propagation de la définition des personnes âgées comme un groupe unique méritant une attention... Continuer la lecture de "Politiques publiques et vieillissement aux États-Unis" »