Notes, abstracts, papers, exams and problems of Économie

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Théorie des Systèmes et Gestion d'Entreprise

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Théorie Générale des Systèmes

Pour atteindre son objectif principal de répondre aux besoins communautaires, la société doit être liée à un certain nombre de personnes, d'institutions et d'autres entreprises.

Processus de Gestion Administrative

La gestion est un processus continu et systématique qui vise à atteindre un objectif par des personnes qui apportent leurs meilleurs efforts, conformément à des actions coordonnées et interdépendantes.

Il s'agit de définir ce qu'il faut faire, de déterminer comment ils devraient le faire, de prendre des mesures pour le faire et de vérifier l'efficacité de leurs efforts.

La tâche de l'administrateur consiste essentiellement à utiliser efficacement les efforts du groupe.

Les gestionnaires... Continue reading "Théorie des Systèmes et Gestion d'Entreprise" »

ISO 9001 : Guide Complet des Systèmes de Gestion

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ISO 9001 : Normes et Gestion de la Qualité

ISO 9001 : Normes de qualité et de gestion continue de la qualité.

ISO : Organisation Internationale de Normalisation

ISO : Organisation internationale de normalisation, qui établit des normes volontaires. Sa mission est d'élaborer des normes internationales dans les secteurs manufacturier, commercial et de la communication pour tous types d'industries. Elle vise principalement la standardisation des normes de produits et la sécurité pour les entreprises internationales, en stimulant l'échange de biens et services.

Objectifs des Normes ISO

Les objectifs ISO sont :

  • Prévenir : Éviter les produits défectueux ou non conformes aux exigences établies.
  • Détecter : Assurer la ségrégation des éléments
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Société Anonyme (SA) et Société en Commandite par Actions (SCA)

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1. La Société

La SA est idéale pour l'accès aux marchés des capitaux et est obligatoire pour les grandes entreprises. Le capital minimum est de 60 000 €. Les associés choisissent la forme sociale lors de la constitution.

La SCA est souvent choisie par les PME. Son capital minimum est de 3 000 €.

2. Caractéristiques de la société

1. Le capital social est divisé en actions. Chaque action représente une part du capital social et confère à son détenteur la qualité d'associé.

2. L'existence d'un capital social est déterminée dans les statuts de la société. Il doit être stable et d'un minimum de 60 000 €. Si la moitié des capitaux propres est perdue, la société est en cessation de paiements et ne peut plus continuer son activité.... Continue reading "Société Anonyme (SA) et Société en Commandite par Actions (SCA)" »

Analyse Économique et Rentabilité : Résultats et Performance

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Analyse économique : résultats et rentabilité

A. Analyse du résultat

Le compte de résultat est le compte de profits et pertes (P&L).

  • Ventes : Revenu total de l'activité économique.
  • Coût des ventes : Coûts variables, faire ou acheter, distribuer et vendre les produits.
  • = Marge bénéficiaire brute
  • Coûts fixes : Coûts de structure, ne dépendant pas du niveau d'activité.
  • = Bénéfice avant intérêts et impôts (EBIT)
  • +/- Financier : Différence entre le revenu et les frais financiers.
  • = Résultat avant impôts (PBT)
  • Impôt sur le revenu : Impôt sur les sociétés ou l'équivalent.
  • = Bénéfice net (BN)

Le bénéfice d'exploitation (EBIT) dépend de la structure économique de l'entreprise. Le bénéfice net (BN) est influencé par les mêmes... Continue reading "Analyse Économique et Rentabilité : Résultats et Performance" »

MRP : Planification des besoins matières, guide complet

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Les méthodes traditionnelles de gestion des stocks, qui sont appropriées lorsque la demande de biens est indépendante, c'est-à-dire soumise aux conditions du marché et non liée à d'autres éléments, sont insuffisantes dans d'autres contextes. Notamment lorsque la demande de produits dépend, non pas directement des conditions du marché, mais est également liée à d'autres éléments d'un degré supérieur de complexité.

Si en plus la demande est discrète et discontinue, les techniques classiques de travailler avec des valeurs qui représentent la continuité dans l'application, sont largement inefficaces, souvent riches à la fois l'apparition de ruptures que le maintien de stocks inutilement élevés en moyenne.

Le MRP (Material... Continue reading "MRP : Planification des besoins matières, guide complet" »

Crise Économique de l'UE et Solutions Proposées

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L'UE passe aujourd'hui par une série de problèmes qui affectent son modèle économique, essentiellement interrogé par le déficit budgétaire de la Grèce et de l'Espagne, ainsi que par la crise bancaire de la zone euro. Dans le cas de la Grèce, des dépenses massives ont été engagées pour l'organisation et le développement des Jeux Olympiques d'Athènes en 2006. Ces dépenses millionnaires étaient censées être compensées par le tourisme et la promotion du pays. Cependant, après six ans de troubles sociaux dus aux mauvaises conditions économiques, au manque de formation de la classe moyenne et à l'absence de développement de nouvelles politiques publiques, le partage des revenus a provoqué une explosion sociale que nous avons... Continue reading "Crise Économique de l'UE et Solutions Proposées" »

Macroéconomie : Objectifs, Instruments et PIB

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Macroéconomie : Objectifs et Instruments

L'macroéconomie est l'étude du fonctionnement de l'économie dans son ensemble. Son but est d'obtenir une vue simplifiée de l'économie, tout en permettant de comprendre et d'agir sur le niveau des activités économiques d'un pays donné ou d'un ensemble de pays.

La Politique Macroéconomique

La politique macroéconomique est mise en œuvre par le gouvernement afin d'influencer l'économie dans son ensemble.

Objectifs de la Macroéconomie

  1. Croissance de la production
  2. Emploi
  3. Stabilité des niveaux de prix
  4. Réduire le déficit public (G > I)
  5. Réduire le déficit extérieur (M > X)
  6. Stabilité du taux de change
  7. Investissement (I)

Le PIB (Produit Intérieur Brut)

Le PIB est la valeur monétaire totale des biens... Continue reading "Macroéconomie : Objectifs, Instruments et PIB" »

Principes Comptables et Organisation d'Entreprise

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Concepts Comptables

La comptabilité est la science qui étudie et développe les ressources économiques et leurs mouvements dans une entreprise.

Le patrimoine comprend : les biens, les droits, les dettes et les obligations.

  • Actifs : la propriété et les droits.
  • Passifs : les dettes et les obligations.

Inventaire : liste détaillée des actifs et passifs de la société.

  • Journal.
  • Ledger (Grand Livre).
  • Livre de comptes (soldes de stocks, de la mémoire). (Code de commerce).

Objectifs de la Comptabilité

Les comptes doivent donner une image fidèle du patrimoine, de la situation financière et des résultats de l'entreprise.

Comptes Annuels

  • Bilan : la situation économique et financière de l'entreprise.
  • Compte de pertes et profits : permet de connaître
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Comptabilité des Créances, Dettes et Opérations Commerciales

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Créances et Débiteurs pour la Circulation Routière

I. Sous-traitance

La sous-traitance est le processus par lequel une entreprise délègue, notamment, la gestion ou l'exécution d'une fonction à un prestataire de services extérieur. Les factures reçues par celui-ci iront au compte (607). Si les parties sont en attente du projet de loi, au (4009), et si elles sont en circulation, au (400).

II. Factures en Attente de Réception ou d'Exécution

Les opérations d'achats et de ventes d'actions doivent être comptabilisées au moment où elles ont donné ou reçu la confirmation d'une commande, sans attendre la facture.

Comptes à utiliser :

  • (4009) Factures en attente de réception, Fournisseurs
  • (4309) Factures en attente de réception, Clients
  • (4109)
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Introduction à la comptabilité et aux finances d'entreprise

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Définition de l'information comptable

L'information comptable doit posséder les caractéristiques suivantes :

  • Utilité : Être pertinente pour la prise de décision.
  • Fiabilité : Refléter fidèlement les faits.
  • Clarté : Présenter les événements de manière concise et compréhensible.
  • Exactitude : Être exempte d'erreurs.

Comptabilité fiscale

Le rôle de la comptabilité fiscale est de suivre les dépenses et les impôts supportés par l'entreprise.

Décisions fondées sur l'information comptable

L'information comptable est utilisée pour prendre des décisions telles que:

  • Accorder des crédits
  • Investir dans des actions
  • Demander un crédit
  • Acquérir une propriété

Concepts clés

  • Actif : Biens et droits possédés par l'entreprise.
  • Passif : Dettes et
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