Notes, résumés, travaux, examens et problèmes de Économie

Théorie de la Parité de Pouvoir d'Achat (PPA)

L'idée générale est que la valeur de la monnaie d'un pays par rapport à une autre est déterminée par son pouvoir d'achat.

Deux Approches de la Théorie de la PPA

La théorie du pouvoir d'achat peut être abordée de deux manières principales :

1. Trouver la parité du taux de change du pouvoir d'achat et l'utiliser pour des comparaisons de comptabilité sociale.
2. Comme une théorie qui explique la relation à maintenir entre les niveaux de prix et les taux de change.

Facteurs Déterminant les Variations de Taux de Change

Amendements de Parité Monétaire

Les déséquilibres persistants ou l'équilibre fondamental de la balance des paiements entraînent des changements de parité monétaire ou de la... Continuer la lecture de "PPA et SMI : Théories, Fonctions et Impact Monétaire" »

(Microéconomie)

L'économie nationale : L'économie nationale est composée d'une multitude de petites unités économiques qui se développent de manière autonome, mais sans unité commune.

L'économie nationale a été définie comme un ensemble organisé d'économies individuelles au sein d'un État. Elle comprend l'économie financière de l'État lui-même.

(Macroéconomie)

Économie internationale :

Étude de l'activité humaine dans la vie courante, analysant le comportement de l'économie dans son ensemble à travers des variables clés telles que :

La production totale de l'économie, le niveau général des prix, le chômage, les taux d'intérêt, les salaires, les taux de change, l'emploi, etc.

Analyse comparative des transactions... Continuer la lecture de "Micro et Macroéconomie : Théories du Commerce International" »

L'Entreprise : Définition et Rôle

L'entreprise est une entité regroupant des éléments organisés et coordonnés par une société de gestion, visant à atteindre des objectifs spécifiques tout en gérant les risques.

Éléments Constitutifs d'une Entreprise

• Facteurs Matériels (Actifs) : L'ensemble des actifs que l'entreprise possède.
  • Actifs non courants : Ceux qui restent plus d'un an dans l'entreprise.
  • Actifs courants : Ceux qui restent moins d'un an dans l'entreprise.
• Facteurs Humains : L'ensemble des personnes ayant une relation de travail avec l'entreprise.
• Organisation : L'ensemble des relations d'autorité et de collaboration entre les facteurs humains de l'entreprise. Elle est généralement représentée par un organigramme.
• Environnement

1. Durée de Création d'Entreprise au Chili

La création d'une entreprise peut excéder six mois, soit environ 130 jours.

2. Coûts et Délais de Démarrage d'Entreprise au Chili

Les coûts varient selon le type de société, avec une valeur fixe d'environ 550 $. Par exemple :

• Entreprise industrielle : 1 350 $
• Entreprise alimentaire : 1 270 $

3. Procédures pour la Société à Responsabilité Limitée (SRL)

La société à responsabilité limitée individuelle est une personne morale dont la responsabilité est limitée. Le propriétaire n'est responsable que de ses biens personnels à hauteur de son apport en capital dans l'entreprise, et la société répond de tous ses biens.

Une société est une association de personnes physiques ou morales... Continuer la lecture de "Guide Complet pour Créer une Entreprise au Chili" »

Facteurs Environnementaux Spécifiques

Acteurs Clés de l'Environnement de l'Entreprise

Les entreprises doivent intégrer certains facteurs environnementaux si elles veulent maintenir leur position sur le marché. L'accélération de l'innovation entraîne une réduction du cycle de vie des produits. De nouveaux développements interviennent sur le marché dans des délais de plus en plus courts. Les entreprises qui ne sont pas attentives découvriront bientôt que leurs produits deviennent obsolètes. Parmi les facteurs environnementaux spécifiques, on trouve :

• Les commerçants et les fournisseurs de matières premières et autres ressources nécessaires à l'activité productive de la société.
• Les clients ou les consommateurs qui achètent

Facteur Capital

Les économistes utilisent ce terme pour désigner un ensemble d'éléments tels que les machines, les ordinateurs, les matières premières, etc., directement impliqués dans la préparation de produits ou services.

Capital Fixe et Circulant

Le capital fixe comprend tous les éléments qui restent dans l'entreprise pendant une longue période de temps, en participant à différents processus de production, tels que les machines, ordinateurs, etc. Ces actifs constituent l'élément permanent du processus de production de biens et de services.

Le capital circulant est un ensemble d'éléments ayant une durée de vie inférieure à un an. Il comprend essentiellement des matières premières et d'autres stocks ainsi que la consommation... Continuer la lecture de "Concepts Économiques Clés : Capital, Sociétés, Secteurs" »

Le Bilan Comptable

1. Définition du Bilan

Le bilan est un document comptable qui présente un résumé de tout ce que possède une entreprise (actif), de ce qu'elle doit (passif) et de ce qui appartient réellement à son propriétaire (capital) à une date donnée.

2. Les Intervenants dans le Bilan

Le bilan est composé de trois parties principales :

• Actif : Représente les biens et les droits de l'entreprise.
• Passif : Représente les dettes et les obligations de l'entreprise.
• Capital : Représente l'apport des propriétaires et les bénéfices accumulés.

3. Contenu du Bilan

a) Intitulé

• Nom du propriétaire et de la société (ex: CIA Los Morros)
• Nom du document auquel il se réfère (Bilan)
• Date de préparation (ex: Au 31/12/1910)

b) Contenu Financier

Actif

• Actif

Rôle du gestionnaire

Le gestionnaire fait avancer les choses par l'intermédiaire d'autres personnes. Il est responsable de la réalisation de la vision, de la mission et des objectifs de l'entreprise.

Qu'est-ce que la gestion ?

C'est un processus qui intègre des ressources auparavant distinctes pour créer une synergie supérieure à la somme des parties individuelles.

Les éléments clés de la gestion

• Planification : Stratégique, opérationnelle, dotation en personnel, quotidienne.
• Organisation : Répartition du travail, délégation.
• Leadership : Motivation, direction, influence, travail d'équipe.
• Délégation : Transfert d'une tâche spécifique à une autre personne pour une activité donnée.
• Contrôle : Fixation de normes, mesure des résultats,

L'Économie : Principes Fondamentaux

L'économie traite de la façon de gérer les ressources rares en vue de produire et de distribuer des biens et services de consommation entre les membres de la société. L'économie vise à permettre aux individus d'atteindre le niveau de bien-être matériel le plus élevé possible à partir des ressources dont ils disposent. L'économie ne traite que les besoins satisfaits par des biens économiques, c'est-à-dire limités par des produits naturels ou artificiels.

La Société de Production

La société de production doit décider quels biens elle va développer et quels moyens doivent être utilisés pour les produire.

La Consommation et les Familles

En matière de consommation, les familles doivent décider... Continuer la lecture de "Principes Fondamentaux de l'Économie : Concepts Clés" »

Entrepreneur: Le propriétaire ou détenteur d'un dirigeant de l'industrie, d'affaires ou de risque d'entreprise. Entrepreneur: L'employeur assume le risque de l'activité économique afin d'estimer un prix de vente de produits en prévision de l'innovateur de l'argent: l'employeur est considéré comme un innovateur et un leader.

Business Development Manager économique: Il est réalisé par un groupe d'experts dans la prise de décision et les propriétaires des entreprises individuelles: Ceci est la personne physique qui réalise en son propre nom et par le biais d'une société avec un commercial, industriel.

L'entrepreneur indépendant ou professionnel: Il est considéré comme travailleur indépendant entrepreneur de la personne exerçant... Continuer la lecture de "Définition et Classification des Entreprises : Guide Complet" »