Notes, résumés, travaux, examens et problèmes de Université

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Temps de Travail Hebdomadaire : Réglementations et Protections

Classé dans Droit et jurisprudence

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Dossiers et Registres des Travailleurs

c) L'employeur tient à jour les dossiers de tous les travailleurs qui effectuent un tel travail.

d) Les registres sont mis à la disposition des autorités compétentes qui peuvent interdire ou restreindre, pour des raisons de sécurité et/ou de santé des travailleurs, la possibilité de dépasser la durée maximale du temps de travail hebdomadaire.

e) L'employeur fournit aux autorités compétentes, à leur demande, des informations sur le consentement des travailleurs pour effectuer un travail dépassant 48 heures dans une période de sept jours, calculée comme une période de référence moyenne mentionnée au point b) de l'article 16.

Niveau de Protection

Sans préjudice du droit des États membres... Continuer la lecture de "Temps de Travail Hebdomadaire : Réglementations et Protections" »

Sources et formes de la législation

Classé dans Droit et jurisprudence

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La Délégation Législative

Sans préjudice de la compétence des tribunaux, les lois de délégation peuvent, dans chaque cas, prévoir un contrôle supplémentaire. Les motifs sur lesquels les délégués se fondent sont établis pour la commodité des tribunaux.

Types de Délégation

  • Loi de base (Système Alonso Martínez) : Le Parlement donne au gouvernement les principes que la loi doit suivre.
  • Délégation par le biais d'une loi ordinaire : Les délégués ont la tâche de fusionner en une seule règle plusieurs règles de différentes époques et de différents organismes de droit afin d'éviter un chaos juridique. Cette délégation est explicite : le gouvernement doit la faire expressément sur un sujet particulier et fixer une date
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La Faute Pénale : Concepts et Théories

Classé dans Langue et de philologie

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La Faute Pénale

Dans un sens large, la faute est l'ensemble des hypothèses qui sous-tendent la culpabilité personnelle d'un comportement illégal.

Théories de la Culpabilité

  • Normativiste : La culpabilité est le reproche fait à l'auteur d'une infraction pénale. Ayant un lien psychologique avec son acte et la capacité de se motiver conformément à la norme, il a néanmoins agi illégalement. On évalue si, compte tenu de ses capacités et de la connaissance (ou connaissabilité) de l'illégalité, on pouvait exiger de lui un comportement conforme au droit.
  • Psychologique : Elle peut être conceptualisée comme le lien psychique entre l'auteur et son acte. La responsabilité pénale dépend de sa capacité, de sa connaissance et de sa liberté
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Structure et Rôles des Organes Électoraux

Classé dans Droit et jurisprudence

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Les Organes Électoraux Provinciaux

Caractéristiques

  • Concerne la province de votre domicile.
  • Ils ne sont pas permanents, mais sont mis en place uniquement pendant le processus électoral et disparaissent ensuite pour des raisons d'économie.
  • Ils relèvent du gouvernement de la province, qui fournit les matériaux, le lieu, etc.

Composition

Il y a seulement 5 membres, dont 3 sont des juges des cours provinciales. Ils sont nommés par tirage au sort. Les deux autres sont nommés par le Conseil électoral central parmi des professeurs ou des avocats de renom.

Le secrétaire du PEC sera le secrétaire de l'audience.

Compétences

  • Résolution des problèmes de la circonscription électorale.
  • S'ils constatent une irrégularité dans l'élection du district,
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Théories de la Société et de l'Entreprise

Classé dans Économie

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Si l'économie consiste à explorer les façons dont les agents décident d'utiliser leurs maigres ressources, l'économie d'entreprise étudie l'existence des entreprises.

Quand un agent veut faire une transaction, il y a un système de tarification réglementée sur le marché qui permettrait à l'agent d'acheter ou de vendre à un prix d'équilibre. Si tel était le cas, il y aurait toujours des questions concernant l'existence des entreprises. Par conséquent, si le marché fonctionne efficacement, c'est parce qu'il y a des entreprises.

Il y a quatre grands domaines : la théorie des coûts de transaction, la théorie de l'agence, la gestion stratégique et l'organisation de la coopération commerciale.

Théorie de la Firme

La théorie de la... Continuer la lecture de "Théories de la Société et de l'Entreprise" »

Contrat de Travail Temporaire : Guide Complet et Réglementation

Classé dans Formation et orientation de l'emploi

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Contrat de Travail Temporaire : Définition et Cadre Légal

Les contrats de travail temporaires sont conclus pour répondre aux exigences spécifiques du marché, ou à une accumulation excessive de commandes, même pour l'activité normale de l'entreprise. La convention collective peut déterminer les activités dans lesquelles des travailleurs temporaires peuvent être employés ou fixer des critères généraux concernant la relation entre le nombre de contrats à effectuer et l'effectif total de l'entreprise. Dans ce cas, les dispositions de la convention s'appliquent.

Durée Maximale et Prorogation du Contrat Temporaire

La durée maximale d'un contrat temporaire est de 6 mois sur une période de 12 mois, calculée à partir de la date de... Continuer la lecture de "Contrat de Travail Temporaire : Guide Complet et Réglementation" »

Comprendre l'Abus Sexuel : Conséquences, Profil et Stratégies

Classé dans Formation et orientation de l'emploi

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Conséquences de l'abus sexuel

L'abus sexuel entraîne des risques émotionnels importants pour les victimes. Ces réactions sont plus fortes lorsque :

  • L'agresseur est un membre de la famille.
  • La violence se produit à plusieurs reprises et la victime se sent coupable de ne pas avoir pu l'empêcher.

Différences entre garçons et filles

Les garçons peuvent devenir agresseurs, tandis que les filles ont tendance à développer davantage de réactions anxio-dépressives.

Effets initiaux (jusqu'à deux ans après l'agression)

  1. Envers l'agresseur et/ou les parents : Méfiance, peur, hostilité, fugues, comportements antisociaux.
  2. Envers soi-même : Honte, culpabilité, faible estime de soi.
  3. Tonalité affective : Anxiété, colère, dépression.
  4. Sexualité
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Processus Cognitifs : Définition, Étapes et Développement

Classé dans Enseignement

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Processus cognitifs : Concept

Apprentissage et didactique

La psychologie de l'apprentissage et la didactique (notamment l'enseignement spécialisé et l'éducation compensatoire) sont deux domaines clés concernant l'enseignement et l'apprentissage, en particulier pour les groupes de personnes rencontrant des difficultés.

Cognition : Définition

Un processus désigne une action ou une séquence régulière d'actions menant à un résultat spécifique, un fonctionnement continu ou une série d'opérations.

La cognition est la capacité individuelle à traiter l'information et à y répondre. Par exemple, c'est la capacité de reconnaître deux objets de formes différentes comme appartenant au même concept.

Étapes du traitement de l'information

La... Continuer la lecture de "Processus Cognitifs : Définition, Étapes et Développement" »

Le Fonctionnalisme Anthropologique : Concepts et Évolutions

Classé dans Philosophie et éthique

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Les principales théories et les écoles

Le Fonctionnalisme

En anthropologie, le fonctionnalisme correspond à la doctrine qui vise à mettre l'accent sur l'étude du rôle des facteurs sociaux plutôt que sur l'étude de leur forme. Le concept de forme sociale se réfère à tout aspect d'un complexe dont les expressions civilisationnelles peuvent être observées d'une société à l'autre. Le transfert d'un élément de la civilisation est souvent accompagné par la dissociation de la forme et du sens. Dans la plupart des cas, le sens échappe parfois à la compréhension des individus, tandis que la forme peut être facilement comprise et imitée ou copiée sans avoir nécessairement la même signification. Ainsi, le point de vue fonctionnaliste... Continuer la lecture de "Le Fonctionnalisme Anthropologique : Concepts et Évolutions" »

Instruments de Mesure et Systèmes d'Unités

Classé dans Chimie

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Instruments de Mesure

Un instrument de mesure est un dispositif utilisé pour effectuer des mesures, seul ou en association avec d'autres équipements.

Caractéristiques d'un Instrument de Mesure

Les caractéristiques importantes d'un instrument de mesure pour une bonne utilisation sont :

  • a) Système gradué : Il doit avoir des divisions. Si la dixième division est un nombre, c'est le système métrique, et chaque section est de 1 mm. Sinon, il s'agit du système anglais.

Figure 1.2 Règle métrique

  • b) Portée : La portée d'un instrument de mesure est l'intervalle entre la valeur maximale et la valeur minimale qui peut être mesurée.

Figure 1.4 Gamme d'une règle et d'un micromètre

  • c) Degré d'exactitude ou de lecture : La valeur de la plus petite
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