Sources du Droit du Travail : Coutumes et Organisations Internationales
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Coutumes Locales et Professionnelles
Du point de vue juridique, on appelle coutume la pratique courante d'un comportement social et la pratique constante considérées comme contraignantes pour la communauté. Les caractéristiques locales se rapportent à chaque endroit, mais pas au district de la province. La coutume professionnelle est utilisée par les travailleurs et les employeurs dans un secteur particulier, dans un métier ou une profession.
Sources Extérieures de l'Emploi
Traités de Droit International
Les traités ne sont valables que s'ils sont soumis aux dispositions de la Constitución.
Organisation Internationale du Travail (OIT)
L'Organisation Internationale du Travail (OIT) est une agence spécialisée de l'Organisation des Nations... Continuer la lecture de "Sources du Droit du Travail : Coutumes et Organisations Internationales" »