Notes, résumés, travaux, examens et problèmes de Enseignement

1. Introduction

1. Si vous deviez défendre la diversité méthodologique devant un public d'enseignants, quels arguments utiliseriez-vous ?

2. Activités d'information et découverte guidée

2. Combien d'organisations promeuvent les activités d'information dans votre unité d'enseignement (UE), ou au moins dans un de ses modules ? Combien d'activités utilisez-vous la stratégie de découverte guidée ? (Êtes-vous mal à l'aise de passer de la théorie à la pratique ? Si c'est le cas, tenez le pari. Ne pas le faire serait une partie de ceux qui paient le divorce séculaire entre la théorie et la pratique. Et cela, il ne le fait pas !)

3. Compétence cognitive et développement

3. Comment expliquez-vous à la mère d'un élève la différence

Définition de l'Apprentissage

L'apprentissage est le processus par lequel l'individu acquiert de nouvelles aptitudes, compétences, connaissances, comportements ou valeurs à la suite de l'étude, de l'expérience, de l'instruction, du raisonnement et de l'observation.

Les Lois de l'Apprentissage

Les lois de l'apprentissage, notamment celles proposées par Thorndike, décrivent les principes fondamentaux qui régissent ce processus.

1. Loi de la Préparation

Quand une tendance à l'action est activée par des ajustements, des dispositions et des attitudes, etc., l'action est satisfaisante, et l'échec est ennuyeux. La préparation consiste à se préparer à l'action : le corps s'habitue à se préparer à agir, tel que l'animal se prépare à... Continuer la lecture de "Apprentissage et Conditionnement : Lois et Types" »

Critères de Détermination d'un Projet Éducatif de Développement

Tout d'abord, l'éducation. Le projet éducatif a retrouvé son utilité, car il est le meilleur instrument pour assurer la qualité et la cohérence éducative des actions des autorités. Deuxièmement. Le fait que les lois existantes réglementent certains aspects des projets éducatifs de toutes les écoles ne signifie pas que chaque école doit élaborer un programme éducatif adapté à ses besoins et selon ses propres caractéristiques. Troisièmement. Le projet d'éducation dans une école est la plus grande forme de l'autonomie pédagogique, et les normes opérationnelles de l'organisation (autonomie organisationnelle) ainsi que la gestion des ressources humaines et... Continuer la lecture de "Élaboration d'un Projet Éducatif Efficace: Critères et Présentation" »

Types de Compétences Clés en Management

• Compétences techniques : Nécessaires à l'exécution d'activités spécialisées.
• Compétences en gestion : Essentielles pour la coordination et la supervision.
• Compétences interpersonnelles : La capacité de communiquer, de comprendre et de motiver les groupes et les individus.
• Compétences conceptuelles : Elles dépendent de la capacité de penser abstraitement.
• Compétences de diagnostic : Permettent aux dirigeants de comprendre une situation.
• Compétences analytiques : Permettent aux gestionnaires de déterminer ce qu'il faut faire dans une situation donnée.

La Planification : Définition et Processus

La planification est un processus qui inclut la définition des objectifs de l'organisation, la détermination... Continuer la lecture de "Clés du Management : Compétences, Planification et Objectifs" »

Approches Individualistes

Théorie du Bouc Émissaire

Selon Dollard, la frustration est nécessaire et suffisante pour qu'il y ait un comportement agressif. Quand elle ne peut pas être projetée sur sa cause, elle se déplace vers d'autres cibles (des boucs émissaires). Berkowitz suggère que la cause de l'agression est la frustration, mais aussi les événements aversifs.

Théorie de la Personnalité Autoritaire

Adorno place le poids de l'explication des préjugés contre les groupes externes dans une configuration de la personnalité qui intègre des composantes cognitives et motivationnelles, de sorte que les attitudes reflètent des tendances profondes de la personnalité selon les principes de la théorie psychanalytique.

Approche Sociale

Théorie

Types de Documents et Sources d'Information

Rédaction d'Affaires (Institutionnelle)

Les documents d'affaires institutionnels sont adressés aux procédures liées à des institutions publiques. Ils sont officiels et régis par des règles spécifiques concernant leur libellé. Ils peuvent comprendre les éléments suivants:

Types de Documents

• Note: Textes courts comme des lettres ou des rapports, utilisés pour demander quelque chose. Ils peuvent être utilisés à titre gracieux et sont destinés à être lus, à recevoir une réponse et à être déposés dans un dossier.
• Rapport: Contient des informations détaillées sur une activité.
• Documents Publics/Publications Officielles: Documents émis par des entités gouvernementales sur des questions

Le Comportement Humain: Une Introduction

La psychologie étudie le comportement humain, non pas de manière isolée, mais en situation.

Qu'est-ce que le Comportement?

Le comportement est toute action entreprise par un individu.

Il se manifeste dans trois domaines:

• Mental: Penser, rêver, lire, etc.
• Corporel: Marcher, courir, bouger les mains, etc.
• Social: Parler à une autre personne, raconter une blague, etc.

En général, les comportements se manifestent dans les trois domaines simultanément, mais l'un est souvent plus prédominant que les autres.

La conduite a deux dimensions: interne (non visible) et externe (visible).

Le comportement est l'expression de la personnalité. Par exemple, les gestes d'une personne révèlent certains aspects de sa nature,... Continuer la lecture de "Comprendre le Comportement Humain: Psychologie et Analyse" »

Origine et Concept du Curriculum

1.1. Du terme curriculum

Le terme vient du latin «curriculum», qui signifie course, itinéraire. Le dictionnaire panhispanique de doute (2005) indique que le premier élément de l'expression latine «curriculum vitae», qui signifie littéralement la course de la vie, a été hispanisé en «curriculum», avec un pluriel régulier «currículos». Ce terme (curriculum) est utilisé avec la signification suivante : CV, plan d'études. C'est un cultisme (mot d'origine gréco-latine) venu indirectement du latin dans notre langue. Le sens du mot lié au curriculum d'éducation a émergé dans le milieu anglo-saxon.

1.2. Définition du curriculum

Dans la première section de la LOE (2006), chapitre III, article 6,... Continuer la lecture de "Le Curriculum : Définition, Caractéristiques et Fonctions" »

Variétés de l'Espagnol Aujourd'hui

Variétés sociales : Les différents niveaux de langue représentent différentes façons d'utiliser la langue par les locuteurs. Cela est lié au niveau culturel auquel ils sont associés. Nous observons les variétés associées à des groupes linguistiques (étudiants, cercle familial, amis, professionnels) pour déterminer l'utilisation spécifique d'un niveau de langue.

Une même personne peut utiliser différents niveaux dans sa vie :

• Niveau standard : pour analyser l'utilisation d'un patient avec une équipe médicale.
• Niveau familier : pour des rapports avec la famille du patient.
• Niveau cultivé : pour commenter avec des amis des nouvelles du journal.
• Niveau vulgaire : pour une discussion sur le trafic.

L'écoute active

L'écoute active est essentielle. Vous devez apprendre à écouter activement. Les exigences pour une écoute efficace incluent : comprendre et interpréter le langage verbal et corporel des autres, créer un climat émotionnel chaleureux, éviter les comparaisons avec notre propre expérience, s'abstenir de donner des conseils, de diagnostiquer, de critiquer ou de rejeter les sentiments des autres. Demandez des clarifications sur ce qui n'est pas compris. Proposez des résumés partiels pour aider à cibler la question. Évitez tout avis sans information suffisante.

Le feedback

L'émetteur doit avoir la capacité de recueillir les réactions des bénéficiaires et de modifier le message en conséquence. Le feedback explicite... Continuer la lecture de "Améliorer la communication et le travail d'équipe" »